工作职责：

1、根据国家制度和集团要求，负责系统梳理和制订连锁管理企业的法律风险预防体系的相关制度；
2、根据集团规定和要求，负责对新建分院的总经理、行政法务负责人定期进行法律培训；
3、负责到公司法律巡视审查；
4、建立和健全集团要求的各项规章制度。

任职资格：

1、本科及以上学历；
2、法学类专业；
3、3年以上法律方面工作经历；
4、身体健康，品行端正，且具备良好的沟通、协调与服务意识。